La Journée de la Femme est l'occasion de rappeler certains chiffres, dont ceux concernant les postes brigués par la femme dans le secteur automobile. TNS Sofres avait d'ailleurs réalisé une enquête sur ce thème lors de la création de l'Association les Elles de l'Auto*en 2008 (présidée par Elisabeth Young, présidente d'Asie Auto). Au total, 797 hommes et 411 femmes travaillant dans les ressources humaines avaient répondu. Les chiffres datent de 2008, mais ils n'ont pas pris une ride :
- 65% des femmes travaillant dans le secteur automobile ont moins de 40 ans.
- 35% occupent des postes en communication et 22% en marketing ou commerciales
- 37% encadrent une équipe, principalement de moins de 10 personnes. Par comparaison, 59% des hommes gèrent une équipe. Les hommes dirigent plus souvent des équipes de 20 à 48 personnes (14% des hommes, pour 6% des femmes).
- 39% des femmes considèrent qu'elles sont plus polyvalentes que les hommes (15% des hommes sont d'accord avec cette assertion).
- 13% des hommes pensent que les femmes s'absentent plus souvent qu'eux (4% seulement des femmes sont d'accord avec cette idé).
- 27% d'entres elles déclarent que le secteur de l'automobile ne leur est pas accessible Un blocage du à certaines situations discriminantes, notamment en matière de rémunération (67%), de promotion (56%) ou de mobilité (47%).
* www.elles-auto.com
"L'objectif de cette association est de faire connaître et promouvoir les métiers de l'automobile auprès des femmes. L'association Les Elles de l'Auto souhaite encourager les femmes à s'intégrer à un monde majoritairement masculin et ouvrir les différents métiers de l'automobile aux compétences féminines. Il s'agit également de constituer un réseau d'influence, d'entraide et de partage de connaissances en rassemblant des professionnels - hommes et femmes - du secteur automobile. L'association souhaite accueillir aussi bien des hommes que des femmes pour mener ces actions".